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慧聪集团
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发表于:2008-2-20 1:14:00 回复次数:0次 |
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内容：
从慧聪国际资讯总裁郭凡生看慧聪国际资讯发展
郭凡生
上过山、下过乡、又上大学的一代人杰，开创了中国商情信息服务的先河。这一行曾被列入“不入流”，但他却凭借知识经济与网络科技的大潮，短短十年时间，将一个起步资金只有14.8万元的小公司，盘成行业老大，并于2003年12月成功在香港上市(股票代码：8292)，市值超过十亿港币。
他在一夜之间创造了126位百万富翁，是中国知识经济的倡导人与先行者。
1982年 毕业于中国人民大学工经系，获经济学学士学位。
1982—1987年
毕业后在内蒙古建委研究室工作，后出任内蒙古党委政策研究室战略组 (处)组长、副研究员，同时兼任中国西部发展问题研究组组长。
1987—1990年
中国体制改革研究所，任联络室主任，所办主任，并出任体改所、发展所、中信国际所三所联办的中国西部开发研究中心常务副主任。
1990年 从商。
1992年 创建慧聪公司。
郭凡生先生在中学、大学一直是学生干部，有组织能力，是经历了上山下乡、重入大学、又投入改革开放实践的一代人。在八十年代中国的经济学与改革理论研究方面有众多成果。八年中发表专著5本，论文100余篇，计200多万字，是当时国内理论界公认的，有较为突出科研成就的年轻学者。1984年5月提出的“反梯度理论”、中国东西部差距拉大的分析报告以及在此基础上形成的“西部学派”在当时理论界形成重要影响，因此成为中国西部问题研究的学术带头人，长期领导中国西部发展问题研究组的研究工作。所著《贫困与发展》、《摆脱贫困的思考》等专著至今对中国西部问题研究仍有重要影响。1985年6月发表的重要论文《股份制——中国企业改革的唯一思路》一文，在国内学术界形成理论交锋，被《世界经济导报》等十余种国内外媒体转载，并被收入重要理论文集。扎实的经济学与体制政策研究，成为日后建立慧聪业务系统与公司体制的重要基础。因业绩突出，成为八十年代中期的全国劳模、全国青联委员、内蒙古青联委员、内蒙青企协副主席。他领导的内蒙古党委研究室战略组(处)1985年成为全国新长征突击队，八十年代被破格评选为副研究员，在北大、人大、南开等重要大学带培硕士研究生。
1990年3月从“商”，先后在3个国营企业任职或承包经营，因体制问题，均未获成功。1992年10月，出资七万四千元与王冲、王永慧等人共创慧聪公司，把以最低报价为核心的报价系统，以市场评测指标为核心的调查分析系统逐步地付诸实现并不断发展。同时注重规模效应，使公司组织向全国主要城市延伸。使慧聪成为全国最大的信息服务商。2003年12月17日，慧聪国际资讯在香港成功上市，股票代号：8292，市值超过10亿港币，同一夜之间在公司内部缔造了上百个百万富翁，创百万富翁数中国之最。
郭凡生在公司持股50%，但在公司成立之时起便在章程中规定“任何人的分红不得超过总额的10%”，而将自己的大部分利益无偿转让给企业职工，确立了慧聪劳动股份制的基础，后在实践中不断变革，现已发展为更加成熟的知识股份制。在企业管理中注重人的培养，强调道德管理，以身作则，领导吃苦在前。深厚的学术基础、创新的理论和卓有成效的实践以及在中国经济界、企业界的地位，郭凡生被尊称为中国知识经济的倡导人和先行者，是北京大学、清华大学、中国人民大学、长江商学院、北京航空航天大学等著名学府MBA、EMBA的特约授课嘉宾，多次为各地省、市政府邀请在当地经济或企业管理高峰论坛上作主题发言，是中国企业家论坛、当代经理人论坛、中华管理英才论坛等众多知名经济论坛的资深嘉宾。
金融界网站
关键词：慧聪国际资讯、郭凡生、慧聪国际资讯发展
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